PROJEKT
Fuldtidsjob med rengøring
1 min læsetid
Vejledning om deltidsansattes adgang til et højere timetal
I vejledningen kan du læse om, hvordan ansatte på deltid får flere timer, hvis arbejdsgiveren har mulighed for at tilbyde det.
En ansat på deltid har fortrinsret til at søge de timer, der bliver tilgængelige, når et job bliver ledigt eller ved opnormering. Det giver de ansatte en mulighed for at komme op på fuld tid eller for at få et højere antal timer.
Den mulighed har de gennem ’Aftale om deltidsansattes adgang til et højere timetal’. Og vejledningen til aftalen viser, hvordan det konkret skal foregå.
I vejledningen kan du læse om, hvordan du konkret bruger ’Aftale om deltidsansattes adgang til et højere timetal’. Du finder også selve aftalen i bilaget.
Vejledningen indeholder:
- Formålet med aftalen
- Aftalens målgruppe
- De pligter, som arbejdsgiveren har
- Hvordan de ledige timer bliver udbudt
- Hvordan den ansatte søger om flere timer
- Fordeling af timerne
- Løsning af tvister
- Hvornår aftalen trådte i kraft og hvordan den kan opsiges
'Aftale om deltidsansattes adgang til et højere timetal' er med som bilag.
Vejledning om deltidsansattes adgang til højere timeantal
Flere projekter om rengøring
God rengøring kommer ikke af sig selv
Projektet 'God rengøring kommer ikke af sig selv' indeholder to pjecer med gode råd til rengøring på henholdsvis ældreområdet og i daginstitutionerne. Få inspiration til arbejdet med rengøring i projektet som er et fælles projekt mellem 3F, FOA og KL.
Tillidsbaseret rengøring
Fokus flytter fra detaljer og kontrol over på fleksibilitet, når rengøring bliver tillidsbaseret. Assistenterne kan selvstændigt tilpasse tid og arbejdsopgaver efter ressourcerne i samarbejde med brugerne på det sted, hvor der gøres rent.
Ren dag - God dag
'Ren dag' er et projekt, der giver inspiration og råd til at sikre god rengøring på skolerne. Projektet indeholder desuden miniguiden 'Hold skolen ren'. Projektet 'Ren dag - god dag' er lavet i samarbejde mellem 3F, FOA og KL.
